勞工保險是什麼？

勞工保險是什麼？

亦被稱為勞工補償保險或工人補償，勞工補償保險涵蓋了在受僱期間及範圍內受傷或因職業病而導致的員工所有合理且必要的醫療治療及工資損失。

香港有哪些強制性福利?

香港保障福利

帶薪年假,病假和假期. 節約儲金繳款. 帶薪育兒假.

最常見的勞工補償種類是哪一種？

暫時傷殘津貼屬最普遍的現金補助類型。

香港的工傷賠償是多少?

賠償金額

對於2023年4月13日或之後發生的事故造成的工傷,最高月收入為36550美元. 對於2021年4月15日至2023年4月12日期間發生的事故造成的工傷,最高賠償額為35600美元.

員工薪酬費用是多少?

中繼資料術語錶. 雇員薪酬包括向雇員支付的所有現金和實物(如食品和住房),以換取提供的服務,以及政府對社會保險計畫的繳款,如為雇員提供福利的社會保障和養老金.

香港雇員是否必須參加醫療保險?

第40條及第282章訂明,在雇員根據法例(包括一般規則)須有保險單支付其法律責任前,雇主不得雇用雇員.

香港基本法的第三十七條是什麼？

``` 第卅七条 中华人民共和国公民的人身自由不受侵犯。任何公民非经人民检察院批准或者人民法院决定，并由公安机关执行，不受逮捕。发布日期：2021年4月30日 ```

香港的保險是強制性的嗎?

這三個地方的法律都規定,所有車主和/或司機都必須購買有效的法定汽車保險. 然而,這三個地方的法律只接受由各自監管機构授權的保險公司簽發的汽車保險單.

員工賠償保險是強制性的嗎?

在印度,工人賠償政策是強制性的嗎? 根據1948年,所有擁有20名以上雇員的雇主(和製造組織)都必須購買工傷賠償保險,以便為工人或雇員提供保險福利.

如果我未擁有專業責任保險，會發生什麼情況？

若未購買專業償償責任保險，您可能會面临獨自承擔全部法律訴訟費用及賠償支出的風險。僅就法律費用而言，便已相當頗巨，更不用說若對您的索賠成功，還需支付的賠償金額。

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