三四十歲應該如何規劃自己的退休生活?

三四十歲應該如何規劃自己的退休生活?

隨著企業退休延遲政策的實施，不少90後開始進行關注社會養老，身邊的朋友也在向我了解中國養老發展規劃，她們可以考慮的是，到65歲才退休，社保養老金領的太少，不足以支撐養老服務生活，還是趁年輕早做打算，強制存下些錢，給自己對於養老需求增加安全保障。退休規劃我根據她的情況我們做了這樣一個設計方案，希望對大家有幫助和借鑒。

社保

基金定投

商業養老金

注意事項

社保

首先是社保，社保是最基本的保障，交夠了年限，就可以享受終身醫保的待遇，領退休養老金。

因為我朋友在私企，社保繳納最低標准。按照計算，60歲以後，他一個月大概能拿到4800多。退休生活30年後，這些錢可能只夠溫飽。想要有尊嚴的養老，單靠社保是不夠的。

基金定投

如果你沒有投資經驗，建議你從寬泛的 # CSI 300指數開始。有短期的波動，但如果你堅持長期的賭注，回報將是良好的。

目前中國經濟增速放緩，但這是改革前的陣痛期。我相信未來中國經濟會向上增長，長期收益在8%左右。

商業養老金

商業銀行養老金是交保費，交幾年，等到了一個退休人員年紀，就可以進行領取基本養老金了(可月領，可年領)。或者通過自己可以設定不同年齡領取，比如到55歲開始領，60歲開始領都可以。

我對我的朋友們有三個計劃:

方案一：

如果閑錢不多，可以延長繳費年限。

該計劃是在未來20年內每年節省30,000美元，總計600,000美元，並在60歲時開始籌集資金

一年可以拿70050元，80歲可以拿回41.3萬元。

從60歲領到80歲總共領取了147.1萬，加上80歲一次性通過領取41.3萬，合計達到領取188.4萬，比本金收入翻了3.1倍。而且還附帶了這樣一個沒有保底3%的萬能公司賬戶，未來有其他一些閑錢，可以放萬能電子賬戶，最低按3%持續發展增值。

方案二.

一些多餘的錢，付一年以上，縮短付款期限

計劃是10年每年存6萬，本金還是60萬，你60歲開始領。

年薪八萬一千一百二十元，八十歲時年薪四十七萬九千元,

從60歲到80歲，我一共領了170.3萬，加上80歲時的47.9萬，我一共領了218.2萬，比本金高了3.6倍。它還配有一個保證3%的通用賬戶

方案三：

閑錢可以充裕，想盡快交完，

該計劃是在未來五年內每年節省12萬美元，本金為60萬美元，並在60歲時開始募集資金

年薪八萬七千八百四十元，八十歲時年薪五十一萬八千元,

從60歲到80歲，我一共領了184.4萬，加上80歲時的51.8萬，我一共領了236.3萬，比本金高了3.9倍。還配有萬能賬戶，保底3%。

從上面3個方案，可以看出來，同樣的本金，繳費期限越短，領取的金額會越高。當然，之所以做了3個方案，是因為我們大家進行預算管理不一樣，但提前做好准備養老的目標企業一致。所以我國養老資源規劃設計還是教師要根據學生自己的情況來。

通過企業社保，基金，商業銀行養老金的組合，就可以進行實現自己年老後月入1萬。多條腿走路，靠自己達到學習品質養老。

注意事項

養老規劃注意事項：

先保障，後儲蓄

首先做好基本保障工作，社會保障是必須的，加上安全保險、事故保險、醫療保險、重病保險、人壽保險等作為補充。當基本保障足夠時，即使病情嚴重，也有基本保險覆蓋底部，無憂無慮。這個時候准備養老金會比較舒服。

養老規劃 規劃退休計劃

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